Insgesamt 5.000 neue und feste Arbeitsplätze in Deutschland, allein in diesem Jahr. Von Auszubildenden und Berufseinsteiger:innen bis zu erfahrenen Fach- und Führungskräften, von ungelernt bis hochspezialisiert. Worum geht’s? Es geht um Eure Einstiegs- und Aufstiegsmöglichkeiten bei Amazon. Unter dem Motto „Komm wie Du bist“ laden wir in diesem Jahr zu einem digitalen Karrieretag ein.

Am Donnerstag, 16. September können Interessierte den ersten Schritt zu einer Karriere bei Amazon gehen – und das mit nur ein paar Klicks: Ab 10:30 Uhr starten wir ein virtuelles Rahmenprogramm mit Einblicken in die Jobs bei Amazon. Angemeldete Teilnehmer:innen können in über 500 individuellen Coaching-Sessions außerdem direkt mit Recruiter:innen von Amazon sprechen. Auch Andy Jassy, unser neuer CEO, gibt Tipps für eine Laufbahn bei Amazon. Beim Amazon Career Day bekommst Du alle Infos, die Du für ein vielversprechendes Auftreten in Deinem Bewerbungsprozess brauchst. Zur Anmeldung geht es hier.

Für mich war mein Karriereziel von Anfang an klar: Ich wollte in den Bereich HR. Doch gerade am Anfang, wusste ich nicht, was der ideale Start auf diesem Weg ist und welche Schritte es braucht, um das Ziel zu erreichen. Was ist bei meiner Bewerbung wichtig? Wie kann ich ein Unternehmen von mir überzeugen? Wie bleibe ich im Vorstellungsgespräch ich selbst? Nach 25 Jahren Berufserfahrung, vier davon bei Amazon, habe ich nicht nur viel über andere Menschen und ihre Motivation gelernt, sondern vor allem über mich selbst. Und ich lerne jeden Tag Neues dazu. Deshalb ist das Motto „Komm wie Du bist“ genau richtig, um sich im Karrieredschungel zurechtzufinden und dabei trotzdem zu sein, wie man eben ist.

Von A wie Advertising bis Z wie Zentrallagerist:in

Mit unseren Produkten und Services spielt Amazon im Leben hunderter Millionen Kund:innen, Verkäufer:innen, Autor:innen und Entwickler:innen eine große Rolle, und entsprechend groß sind unsere Herausforderungen. Es gibt bei uns wohl kaum einen Bereich ohne offene Stellen. Etwa in den vielfältigen Tätigkeitsfeldern der Logistik, wie Versand und Lagerung, von Auszubildenden bis zu Bereichsleitungen. Weitere offene Stellen gibt es sowohl für Hochschulabsolvent:innen als auch für Berufserfahrene beispielsweise im Marketing, dem Finanzwesen oder im Tech-Bereich. Um die Zukunft des Cloud Computing zu gestalten, stellen wir zudem neue Mitarbeiter:innen in den verschiedensten technischen und administrativen Positionen ein. Wir bieten beispielsweise auch viele Einstiegspositionen in München und Berlin, zum Beispiel für Brand Specialists oder New Accounts Manager:in. Sie beraten wichtige Marken als Business-Expert:innen, oder arbeiten mit Amazons Verkaufspartner:innen, um ihnen dabei zu helfen, ihre Marken und Produkte bei Amazon.de zu positionieren, neue Kund:innen zu erreichen und letztlich erfolgreicher zu werden.

Wo auch immer sich potenzielle Amazonians auf ihrem Weg befinden – es gibt für alle passende Einstiegsmöglichkeiten. Wenn die passende Stelle gefunden ist, bedeutet das den Einstieg in eine neue Karriere: Unser Fort- und Weiterbildungsangebot, wie beispielsweise das Career Choice Programm, sorgt dafür, dass sich immer wieder neue Aufstiegsmöglichkeiten ergeben – und vielleicht sogar die Chance, Leben oder die Welt zu verändern.

Aufstiegschancen für alle

Komm wie Du bist – und entscheide selbst, wohin es gehen soll. Das Motto ist Programm und Versprechen. Denn bei Amazon legen wir Wert auf vielfältige Perspektiven. Allein in Deutschland beschäftigen wir Mitarbeiter:innen aus mehr als 150 Ländern; ich selbst bin gerade erst aus den USA nach Deutschland gezogen. Überall bieten wir langfristige Aufstiegschancen für Menschen mit jeglichem Hintergrund: ob Frau, Mann oder divers, mit oder ohne Migrationshintergrund, mit oder ohne Behinderung, gleich welcher Religion oder sexuellen Orientierung – denn das ist nicht entscheidend, um Innovationen voranzutreiben. Was wir brauchen, ist Leidenschaft fürs Erfinden, langfristiges Denken und Freude an unserer Arbeitskultur, die geprägt ist von unseren 16 Leadership-Prinzipien.

Eines ist klar: Auch wenn der Karriereweg des einen recht gerade sein mag, muss das nicht für jede:n so sein. Auch Quereinsteiger:innen sind bei Amazon immer willkommen! Wir laden alle ein, die Lust haben mit uns zu lernen und zu wachsen.

Mehr Informationen zu aktuellen Jobangeboten bei Amazon gibt’s hier.